Blog Ako sa nepredať, alebo prečo rozmýšľať pri písaní CV

Ako sa nepredať, alebo prečo rozmýšľať pri písaní CV

Už bolo napísané kopec vecí, aj na tejto stránke, o tom, ako ma vyzerať CV a ako sa predať. Slavo vám vo svojom článku povedal čo treba mať na mysli pri písaní CV, ako zaujať a ukázať sa v čo najlepšom svetle.

Ja sa pozriem na to z druhej strany a napíšem pár slov o tom ako na to neísť. Nebývam štandardne súčasťou recruiting procesu u nás vo firme, ale z času na čas sa stane, že kandidáta  treba zhodnotiť aj z pohľadu aký viem poskytnúť práve ja.

Tu je pár príkladov z toho, čo som zažil a čítal v životopisoch:

  • Študent VŠ, ktorý brigáduje ako projektový asistent/manažér ovláda projektové riadenie na 5 z 5.
  • Projektový manažér zodpovedný za dodávku veľkých projektov (v trvaní 2-3 mesiace).
  • Komunikatívny, dynamický a motivovaný kandidát (ale nevie prečo u nás chce pracovať).

Takéto niečo vo vašom CV znamená, že keď sa predo mňa (alebo kohokoľvek iného) postavíte, máte zaručenú istotu, že to bude ťažké.

Určenie stupnice, priradenie hviezdičiek a priradenie si top hodnotenia v oblastiach, ktoré poznám vyvolá vo mne „pochybnosti“ a túžbu sa niečo nové naučiť. Tak na pohovore rozhodne vyskúšam, či je kandidát ozaj taký dobrý. Je potrebné si uvedomiť, že tvrdenie firmy o hľadaní najlepších neznamená, že musíte prifarbiť to, čo viete. Spoločnosti si rebríček dokážu spraviť veľmi dobre a hlavne, je vždy robený na konkrétnu pozíciu.

Taktiež sa vždy rád porozprávam o tímových úspechoch mladých dynamických komunikatívných, motivovaných, iniciatívnych hard-workerov a problem-solverov. A vždy ma ale poteší keď sa niečo z toho dokáže. Nepíšte tam všetko čo vám znie dobre  alebo ste našli ako odporúčania na webe. Vhodné je to, čo je relevantné pre danú pozíciu a danú spoločnosť a čo viete presvedčivo dokázať. Pravda je skvelá.

Pohovor určite nebude prebiehať podľa pravidiel a procesov, ktoré ste sa naučili, alebo ktoré vám opísali kamaráti. Naopak, bude padať kopa zaujímavých otázok, ktoré vám umožnia naplno prejaviť svoje komunikačné schopnosti a popísať vaše skúsenosti a úspechy. Budete vysvetľovať, čo sa skrýva za každým projektom a slovíčkom, ktoré ste použili a čeliť detailným otázkam na vaše schopnosti.

Pohovor predsa nemusí byť ako zo škatuľky. Mne sa osvedčili aj trochu neštandardné pokusy o odhalenie osobných stránok uchádzača. Je zaujímavé sledovať prekvapenie a snahy o využitie toho naučeného v nenaučenom prostredí.

Rád sa porozprávam aj o tom čo robíte vo voľnom čase, vie to odhaliť naozaj veľa. Ak sa zaujímate o literatúru rád podebatujem o rôznych žánroch, ktoré vás zaujímajú alebo keď ináč nedáte a nedozviem sa čo to je, tak o tých čo zaujímajú mňa.

Ak teda máte radi výzvu a chcete ozaj ťažký pohovor, prípadne vás baví chodiť na interviews a nemať prácu, tak pri písaní CV:

  • zveličujte;
  • porovnávajte sa s vašimi slabšími spolužiakmi/kolegami ale nie s najlepšími na trhu;
  • použite všetky buzz-words, ktoré ste našli na webe;
  • napíšte toho čo najviac, veď aj tak sa vás na detail nikto nespýta;
  • vyrobte si jedno CV a posielajte ho každému;
  • napíšte, že vaše hobby sú knihy, filmy a šport, to určite zaujme.

A nakoniec ešte jeden príklad ako si ušetriť kopec času a stresu z pohovorov:

Ako sa nepredať, alebo prečo rozmýšľať pri písaní CV 1

To je istota, že sa na pohovor ani nedostanete. “Zameraný na detail” totiž neznamená množstvo chýb a preklepov vo vlastnom životopise.


Dobrý článok? Chceš dostávať ďalšie?

Už viac ako 6 200 ITečkárov dostáva správy e-mailom. Nemusíš sa báť, nie každé ráno. Len občasne.



Súhlasím so spracovaním mojich osobných údajov. ( Viac informácií. )

Tvoj email neposkytneme 3tím stranám. Posielame naňho len informácie z robime.it. Kedykoľvek sa môžeš odhlásiť.

DevOps Enginner / Online Bezpečnosť

Pre IT spoločnosť, ktorá sa venuje online bezpečnosti hľadáme do tímu DevOps Medior Engineer. Spoločnosť má 20-členný tím s...

Senior Java Consultant

Hľadáš, kam by si sa posunul? Možno ťa táto práca zaujme. Ide o Senior JAVA konzultanta v nadnárodnej IT...

Ruby on Rails Junior-Medior Developer / REMOTE

Je tvoj život príliš v “koľajniciach”? Urob si odbočku a skús sa pridať do tímu Ruby on Rails developerov.Ide...

JS Sencha Senior Developer / Homeoffice

Máš rád svoju slobodu, pracuješ na projektoch, ideálne remote? Pre medzinárodnú softwarovú spoločnosť hľadáme JS Sencha Developera.Po dvoch týždňoch...

Junior Angular Developer / REMOTE

Pre nášho partnera hľadáme ITčkára na pozíciu Angular Developer. Spoločnosť sa venuje vývoju platformy pre firmy na znižovanie nákladov...

Frontend Medior Developer

Medzinárodná IT spoločnosť, ktorá vyvíja finančný softvér.Práca je v Bratislave na TPP. Odmena sa pohybuje od 2000+ EUR.Tvoje úlohy...

.NET Core Medior Developer / REMOTE

Svoju budúcnosť máš vo svojich rukách, skús to teraz ako .NET Core developer. Ide o startup projekt, ktorý vyvíja...

GIRL ́S DAY 2020: Už po siedmy raz môžu stredoškoláčky nahliadnuť do IT firiem po celom Slovensku.

Občianske združenie Aj Ty v IT už siedmy rok prepája IT firmy a organizácie so stredoškoláčkami po...

DIGITALEUROPE: Na digitalizáciu pôjde z plánu obnovy až pätina prostriedkov. Ako zareaguje Slovensko?

Výzva v podobe zníženej globálnej konkurencieschopnosti, ako aj kríza spojená s pandémiou postavili Európu...

OpenSlava 2020 tentokrát online!

OpenSlava 2020 je 8. ročník úspešnej konferencie pre IT komunitu na Slovensku...

Čítaj ďalej:

Dobrý článok? Chceš dostávať ďalšie?

Už viac ako 6 200 ITečkárov dostáva správy e-mailom. Nemusíš sa báť, nie každé ráno. Len občasne.

Súhlasím so spracovaním mojich osobných údajov. ( Viac informácií. )

Tvoj email neposkytneme 3tím stranám. Posielame naňho len informácie z robime.it. Kedykoľvek sa môžeš odhlásiť.